Patrick Jiranek

Ich konnte entlang des Weges in verschiedenen beruflichen Stationen lernen. In meinen bisherigen Tätigkeiten entwickelte und leitete ich Start-ups, coachte agile Arbeitstechniken, moderierte Gruppen und leitete Projekte zu Nachhaltigkeit und Klimaschutz. Neben meinem arbeits- und organisationspsychologischen Hintergrund bringe ich konkrete Strategie- und Umsetzungserfahrung sowie eine integrative Coachingpraxis mit. Diese Vielschichtigkeit erlaubt es mir, ganzheitlich zu beraten. So begleite ich prozessorientiert Veränderungen bei Individuen, in Teams und in Organisationen. Ich trage einen ETH-Doktor-Titel in Arbeits- und Organisationspsychologie und bin in meinem Wesen achtsam, humorvoll und leidenschaftlich.