Oliver Müller
Vor einigen Jahren begleitete ich als Scrum Master ein Team, das gerade mit agiler, selbstorganisierter Arbeit begann. Mir wurde bewusst, wie verbunden, kreativ, lustig, inspirierend und viel produktiver Arbeit sein kann, wenn sie in einer vertrauensvollen und offenen Umgebung stattfindet. Ich spüre immer noch das persönliche Wachstum und das Aufblühen des Teams in den Retrospektiven nach jedem Sprint.
Wir haben erstaunliche Ergebnisse erzielt, obwohl wir alle das Gefühl hatten, nicht zu arbeiten, sondern leicht und spielerisch mit dem Flow zu gehen. Ich wusste: So will ich arbeiten. Bei Zusammenarbeit geht es um Menschen. Es geht um die Beziehung untereinander, um Vertrauen, Werte und Kultur. Diese Haltung möchte ich in meinen Trainings und mit Future Ready erfahrbar machen.
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